Пресс-центр

06.06.2018 г. Светлана Иванова

Приглашаем Вас посетить мастер-класс Светланы Ивановой «Наука и искусство привлечения нужных людей», который состоится 6 июня 2018 года.

«СЕЙЧАС ПОЧТИ НИКОГО НЕ НУЖНО УБЕЖДАТЬ В ТОМ, ЧТО «ПРАВИЛЬНЫЕ» ЛЮДИ, МОТИВИРОВАННЫЕ, ОБУЧЕННЫЕ, ОБЛАДАЮЩИЕ НЕОБХОДИМЫМИ ДЛЯ ДАННОЙ РАБОТЫ И ДАННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ КОМПЕТЕНЦИЯМИ, В ОЧЕНЬ БОЛЬШОЙ СТЕПЕНИ ОПРЕДЕЛЯЮТ УСПЕХ БИЗНЕСА. ПОЧТИ НЕ ОСТАЛОСЬ МОНОПОЛЬНЫХ РЫНКОВ, ЛЮБОЕ «НОУ-ХАУ» БЫСТРО ПОДХВАТЫВАЮТ КОНКУРЕНТЫ, ПОЭТОМУ ЧАЩЕ ВСЕГО ТЕПЕРЬ ПОБЕЖДАЕТ ТОТ, У КОГО ЛУЧШЕ КОМАНДА». 
СВЕТЛАНА ИВАНОВА, «ИСКУССТВО ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА: КАК ОЦЕНИТЬ ЧЕЛОВЕКА ЗА ЧАС» 

Вместе с Вами участие в мастер-классе примут: 
— HR-директора 
— Специалисты по поиску и подбору персонала 

Программа мастер-класса: 
 Рынок труда – такой же рынок, как любой другой. Что об этом нужно знать самому и в чем и как убедить заказчика подбора. 
 Взаимодействие «рекрутер – заказчик подбора» — секреты эффективности и коммуникации. Конкретные методы и приемы. 
 «Кто нам нужен» — прецедентный и логические подходы в создании профиля должности. Лайфхаки по расстановке приоритетов и обсуждению требований с заказчиком. 
 Целевая группа кандидатов – где она водится и на что реагирует? Как узнать это своими силами и без существенных затрат. 
 Исследования внутри компании, которые помогут найти фишки привлечения кандидатов на разных этапах. 
 Повышение уровня «доходимости»: секреты телефонной коммуникации, помогающие привлечь. 
 «Продающая презентация» при массовом подборе и эксклюзивно для кандидатов высокого уровня или «дефицитных» кандидатов. 
 Работа со страхами и сомнениями кандидатов и заказчиков подбора. Реально работающие алгоритмы. 
 Прямой поиск/ Head Hunting: 
— где брать информацию для создания Long List; 
— легенды для выявления имен/ выхода на определенных людей; 
— прием «двойного захода», или как незаметно оценить потенциального кандидата и его мотивы до контакта по HH; 
— алгоритм телефонного контакта; 
— алгоритм переговоров при личной встречи; 
— как готовить встречу кандидата с заказчиком подбора; 
— что делать, если отказ. 
 Аналитика в рекрутинге: что и зачем анализировать, как применять в будущем для повышения собственной эффективности. 

В результате мастер-класса Вы сможете: 
• Приобрести практические навыки поиска персонала разными способами 
• Повысить скорость и качество подбора в компании или своем подразделении 
• Использовать готовые схемы и применять самые современные инструменты рекрутинга 

СВЕТЛАНА ИВАНОВА 
— предприниматель 
— тренер-консультант 
— руководитель с 20-летним стажем 
— автор книг и методик по оценке персонала 
— известный российский HR-эксперт 

Практический опыт: 
1988-1995 — профессиональный преподаватель в ВУЗе. 
1995-1999 — директор и создатель агентства «Эксклюзив Триза». 
1999-2001 — ведущий консультант – тренер и директор тренинг-центра KPG Resources. 
С 2001 года — директор по персоналу компании Johnson & Johnson Russia. 
С 2004 года — старший партнер и тренер – консультант KPG Training Center Ivanova & Lebedeva. 
2011-2015 — руководитель и партнер лаборатории управленческих технологий SRC-Lab. 
В настоящее время занимается предпринимательской деятельностью. 

Достижения и награды: 
>12 500 лично проведенных интервью 
> 3 000 проведенных тренинг-дней 
> 50 проведенных Assessment Center 

В 2005 году вошла в рейтинг журнала «Карьера» ТОП-200 деловых женщин России 
в 2014 году вошла в ТОП-15 самых популярных авторов издательства «Альпина» 

Отзывы: 
-Довольна лектором. Понравилась подача материала, ведение аудитории, коммуникативность и юмор Светланы. 
Кленышева Ольга, ООО “Комус-Приволжье”, менеджер по персоналу. 
-Очень понравились живые примеры и новая, доступно изложенная информация! 
Светлакова Елена, ООО “Россмед”, менеджер по персоналу. 
-Все четко, структурированно, по теме. Много конкретных примеров, разобраны рабочие моменты. 
Кошелева Юлия, ОАО “Мегафон” Центральный филиал, старший специалист по подбору персонала. 

Условия участия: 10 500 рублей 
В стоимость входит раздаточный материал, сертификат, обед, кофе-брейки. 

Место проведения: Гостиница «Волна», пр. Ленина, 98. 
Ссылка на регистрацию: https://www.nspnn.ru/calendar/ivanova.html
Безымянный


У вас есть вопросы

или, возможно, вы хотите начать сотрудничество?

Заполните заявку
на подбор сотрудника

Или закажите
обратный звонок

Оставьте заявку на подбор персонала, и мы предложим вам наиболее эффективное решение

Название компании*


Представьтесь пожалуйста*

Телефон*

Email


Название вакансии*

Требование к кандидату и условия найма

Вы можете прикрепить файл с описанием вакансии в формате pdf, doc, txt размером не более 2 Mb

Нет времени звонить?
Оставьте свои контактные данные, и наш консультант свяжется с вами в удобное время.

Телефон*


Имя

Вы можете прикрепить файл с описанием вакансии в формате pdf, doc, txt размером не более 2 Mb

СПАСИБО

Ваше сообщение отправлено, наши сотрудники свяжутся с Вами в ближайшее время.